Salud, compañeros(as) de un mismo ideal.

Tengo un amigo, aprendiz de concursante, que ha postulado varias veces a la Dirección del Hospital de Iquique, quedando preseleccionado en todas, pero luego los concursos se han decrarado desiertos.

Supongo que ello forma parte de las reglas del juego.

El Servicio Civil propone y la Ministra de Salud dispone.

No obstante el derroche que significa contratar y recontratar head-hunters, con altos honorarios, para seleccionar y reseleccionar personal, en el último concurso, la verdad es que sucedió algo digno de Ripley.

Citaron al aprendiz de Director a una entrevista personal, para el 9 de julio, a la que concurrió un Enfermero (no sé si por cuenta del Servicio Civil o del Ministerio), que cobra los correspondientes viáticos para dárselas de entrevistador en la zona, quien vino con la batería de rigor, hizo la entrevista y tomó las notas pertinentes, se supone que para informar el resultado de su gestión.

No obstante, mi amigo recibió una comunicación del Ministerio, desde Santiago, fechada EL MISMO DÍA DE LA ENTREVISTA, en el que le comunicaban que no había resultado seleccionado.

El Hospital de Iquique sigue sin Director titular (ha tenido 15 Directores en los últimos 3 años).

¿Para qué enviaron al entrevistador?

¿Qué opinan los lectores?

CICERONE